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Título

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Comandante de Vuelo

Descripción

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Estamos buscando un Comandante de Vuelo altamente capacitado y experimentado para liderar y supervisar las operaciones de vuelo de nuestra aerolínea. El Comandante de Vuelo es responsable de garantizar la seguridad, eficiencia y puntualidad de cada vuelo, coordinando con la tripulación y el personal de tierra para cumplir con los estándares operativos y regulatorios. Este rol requiere habilidades excepcionales de liderazgo, toma de decisiones bajo presión y un profundo conocimiento técnico de aeronaves y procedimientos de vuelo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en aviación, certificaciones válidas y un historial comprobado de cumplimiento con las normativas de aviación civil. Además, debe poseer habilidades comunicativas efectivas para interactuar con la tripulación, pasajeros y autoridades aeroportuarias. La posición implica la supervisión directa de la tripulación de vuelo, la gestión de situaciones de emergencia y la responsabilidad última de la seguridad durante el vuelo. Buscamos un profesional comprometido con la excelencia operativa y la mejora continua, capaz de adaptarse a entornos dinámicos y exigentes. Si tienes pasión por la aviación y deseas formar parte de un equipo dedicado a brindar experiencias de vuelo seguras y satisfactorias, te invitamos a postularte para esta posición clave en nuestra organización.

Responsabilidades

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  • Supervisar y liderar la tripulación durante todas las fases del vuelo.
  • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad aérea y procedimientos operativos.
  • Tomar decisiones críticas en situaciones de emergencia o imprevistos.
  • Coordinar con control de tráfico aéreo y personal de tierra para asegurar operaciones fluidas.
  • Realizar inspecciones previas y posteriores al vuelo para verificar el estado de la aeronave.
  • Mantener registros precisos de vuelos y reportar incidentes o irregularidades.
  • Capacitar y evaluar al personal de vuelo bajo su mando.
  • Comunicar información relevante a pasajeros y tripulación de manera clara y efectiva.
  • Planificar rutas de vuelo optimizadas considerando condiciones meteorológicas y operativas.
  • Participar en reuniones y sesiones de entrenamiento para actualización continua.

Requisitos

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  • Licencia de piloto comercial válida y certificaciones de comandante de vuelo.
  • Experiencia mínima de 5 años como piloto en aerolíneas comerciales.
  • Conocimiento profundo de sistemas aeronáuticos y navegación aérea.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad para tomar decisiones rápidas y efectivas bajo presión.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y turnos rotativos.
  • Conocimiento actualizado de regulaciones de aviación civil.
  • Capacidad para manejar situaciones de emergencia con calma y eficacia.
  • Dominio de idiomas, preferiblemente español e inglés.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es su experiencia previa como comandante de vuelo?
  • ¿Cómo maneja situaciones de emergencia durante un vuelo?
  • ¿Qué certificaciones y licencias posee actualmente?
  • ¿Cómo asegura la comunicación efectiva con la tripulación y pasajeros?
  • ¿Está dispuesto a trabajar en horarios rotativos y en diferentes destinos?
  • ¿Cómo se mantiene actualizado respecto a las normativas de aviación?
  • ¿Puede describir una situación difícil que haya manejado en vuelo y cómo la resolvió?
  • ¿Qué métodos utiliza para evaluar y capacitar a su tripulación?